Огляд та рейтинг даних Accio

Accio Data трохи відрізняється від інших служб перевірки досвіду роботи, які ми розглянули, оскільки вона має дещо іншу модель бізнесу. Компанія зосереджується на тому, щоб бути програмною платформою для агентств звітності споживачів (CRA), які персоналізують інтерфейс користувача Accio (UI) та продають свої послуги з перевірки фонових даних та інтеграції з іншими постачальниками даних та виробників людських ресурсів (HR) клієнтам відділу кадрів. Окрім Закону про справедливу кредитну звітність (FCRA), який відповідає сумісному працевлаштуванню та пошуку найму, послуги Accio Data CRA, які проводять пошук відповідно до FCRA пошуку колекцій, кредитних чеків, страхового андеррайтингу, права на отримання ліцензій та оренди. Через цю різницю та деякі обмежені ресурси, Accio Data залишається позаду Checkr та GoodHire, наших двох переможців з вибору редакторів у нашому оглядовому огляді служби перевірки досвіду роботи.

Через свою дещо іншу бізнес-модель ціноутворення Accio Data відображає широкомасштабні екранізації за оптовими цінами, на відміну від інших постачальників, яких ми розглядали. Компанія стягує CRA в розмірі 2995 доларів США за плату за встановлення та щомісячну плату за обслуговування, яка починається від 550 доларів за 750 компонентів на місяць. Компонент - це тип перевірки або екран. Для потреб, не покритих щомісячними витратами, кожен компонент буде коштувати CRA виходячи з обсягу, коливаючись від 37 центів до 41 копійок за замовлення.

Окрім впливу на ціноутворення, бізнес-модель Accio Data також позитивно впливає на її інтеграційні можливості. Accio Data використовує відкриті специфікації розширюваної мови розмітки (XML), що полегшує її створення інтеграцій для CRA, у яких може бути клієнт, який використовує певну систему відстеження заявників (ATS) або програмний продукт для управління персоналом. В даний час він інтегрується з хмарною службою набору персоналу Oracle Taleo та iCIMS ATS, а також кількома іншими. Компанія заявляє, що також будуватиме інтеграції для АКР до своїх бажаних постачальників збору даних та тестування на наркотики.

Використання даних Accio

На відміну від інших постачальників, про яких ми розглядали, користувальницький інтерфейс Accio Data має білу марку, тому користувачі зазвичай не знають, що вони використовують програмне забезпечення компанії. CRA налаштовують фон інтерфейсу користувача, використовуючи власні кольорові схеми та брендинг. Це може бути особливо корисно, якщо у вас є заявники, які заповнюють власні дані, оскільки вони, ймовірно, будуть зручнішими, якщо вони визнають брендинг фірмою, до якої вони подали заявку.

Оскільки він зазвичай ребрендований, Accio Data не створює великих проблем надмірно розробити його інтерфейс, і це врахувало цей огляд. Випадаючі меню, включаючи адміністратор, базове замовлення, документи та форми, вхід у систему та звіти, відображаються на горизонтальній навігаційній смузі світло-сірого кольору на білому тлі, який використовує середній синій колір для акцентів та меж. Що стосується документів, ресурсів та форм, дані Accio надають форми випуску заявника, демонстрацію, короткий посібник для початку, керівництво користувача та розкриття прав FCRA. Цей ресурсний центр не був настільки повним та всеосяжним, як деякі інші постачальники, особливо Checkr та GoodHire.

Результати тесту

Я підійшов до процесу тестування з позицій менеджера з найму та кандидата. Робочий процес менеджера з персоналу пропонує два варіанти отримання основних необхідних розкриттів та дозволів на випуск даних заявника. З першим варіантом, роботодавці можуть надіслати заявнику електронне запрошення та запропонувати кандидатам підписати форми авторизації та ввести власні дані. З другого варіанту роботодавці можуть отримати підписаний дозвіл та самі ввести дані заявника. Я вирішив надіслати заявнику електронне запрошення.

Важливою особливістю служби перевірки досвіду зайнятості є можливість точного введення даних перед обробкою інформації. У цьому випадку я виявив, що служба Accio Data перевіряла ці дані, поки я вводив їх. Наприклад, якщо соціальне забезпечення або дата народження не були у належному форматі, програмне забезпечення запропонувало мені виправити це. Якщо він обробив водійські права, програмне забезпечення перевірило його на правильний формат цієї держави.

У спадному меню "Звіти" з'явився список із усіма іменами кандидатів та фоновими чеками, які були замовлені для всіх осіб; це також дало мені кольоровий огляд стану кожного. Клацнувши прізвище, я дав мені детальну інформацію про цього кандидата. Для роботодавців програмне забезпечення автоматично маскує або скорочує певну конфіденційну інформацію, наприклад, номери соціального страхування та дати народження. Різні параметри дозволяють здійснювати подальшу налаштування та видимість між наборами користувачів. Це перевага для HR-відділів, які хочуть, щоб деякі користувачі здійснювали замовлення, але не мали змоги переглядати результати.

Це програмне забезпечення проводить багато таких самих стандартних екранізацій, що й інші продукти, але воно також пропонує перевірку соціальних медіа, в основному шукає слід заявника в соціальних медіа на предмет записів про видатні позиції, які можуть відключити прапорці HR для своїх клієнтів. Мало хто з постачальників надає цю перевірку, враховуючи проблеми відповідності, які вони можуть представити. З решти рецензованих продуктів у цьому раунді, лише переможець вибору редакторів з вибору редактора та повноцінна HR-платформа SterlingOne також надали цю можливість.

Інтеграції

Accio Data вбудував у платформу розділ бухгалтерського обліку, який дозволяє роботодавцям розподіляти витрати на кожну перевірку основних фондів на визначені місця витрат з ідентифікаторами рахунків. Система Accio Data також має матрицю прийняття рішень, яка дозволяє кінцевим клієнтам налаштовувати фільтри для включення елементів, які не приймають на роботу, оскільки CRA не хочуть створювати ці фільтри. Коли є червоний прапор, так би мовити, система надішле повідомлення електронною поштою призначеним клієнтам з персоналу персоналу, рекомендуючи переглянути їх запис.

З точки зору CRA, програмна платформа Accio Data дуже настроюється. Те, що платформа легко інтегрується з провідними платформами програмного забезпечення ATSes та HR, а також з основними постачальниками даних, а також може створити спеціальні інтеграції для CRA, які її потребують, буде великим плюсом для багатьох компаній.